第(11/18)节 单子压到明年开出来那业务员的提成怎么算？今年可能是超额部分但是到了明年很可能就是常规部分了，这里面的提成是不同的啊，他们怎么想？他们的积极性肯定受打击！这个问题你要拿出一个解决方案啊！”

    李蓉听后点了点头说道：“我也考虑过，但是我现在只能提一个建议。我考虑这部分单子公司虽然不结但是提成还是按照超额的办法给他们，保证他们的利益不受损失！当然公司会吃亏一点，到从长远上看没问题！”

    我听后又看着宋丽问道：“宋姐，你说说你的意见吧！你同不同意这么做啊？”

    宋丽见我把皮球踢给了她想了想说道：“我觉得李姐的考虑确实不错。人无远虑必有近忧，今年一下子冒得太快了，现在我们压都压不住！明年的指标肯定上去但是形势又不明朗所以我同意李姐的做法，对于员工我也同意这么做，必须保证一线人员的利益，公司能不能生存下去全靠他们！”

    “看来你们已经决定了啊！我也同意这么做，我们少赚一点无所谓但是必须保证员工的利益他们才是公司的基石没有他们也就没有我们！我同意这么做，两位就按这个方针吧，你们做一个具体的方案让我看看，不过这件事不要公布出去，你们要找信得过的人去做，要是让总部知道不太好交代！”我说道。

    “我明白，陈总你放心吧，这牵涉到大家的利益没人会乱说。这年头遇见你这样的老板真是太幸运了！”李蓉说道。

    我摆了摆手说道：“我也是从基层做起来的人，这些年轻人不容易很多都是外来人员，能帮一下帮一下，帮他们就是帮自己嘛。还有一件事，蓉姐，你手下这个张平能力不错啊，自从坐上副经理后大爆发啊，他的业务量增长了一倍不止，让我印像很深！”

    “张经理确实很能干！他不但自己业务量增长更难得的是能拉动部门里所有员工的工作积极性，我看了看整个业务部所有员工上半年全都或多或少同比增加了，这一点就算我也没能做到，确实厉害！”李蓉夸奖道，张平本来就是李蓉的情人，现在有这个机会自然要在我的面前大大夸赞一番。

    “嗯，你说的不错，当初你推荐他说明你的眼光确实很准，按照他的本事我想年底他做经理应该没问题吧。到时候看，如果到年底他跟老张依然能这么出色就把他们拨正吧，我想没有人会不服气！”我说道。

    “嗯，我看完全可以，他们这两位今年确实表现突出，当初我们也完全没有预料到，一个惊喜啊！”李蓉说道。

    我抽了一口烟继续说道：“宋姐，后勤是你分管的部门，现在的待遇是全公司最低吧。要是公司今年成绩不错，我看年底他们的奖金也可以适当增加，虽然比不上其他部门但是跟其他公司比较我们也不能太差！你一点到时候你们商量，我就是提个意见，这些人做的都是琐碎工作但缺少他们还真不行。”

    “明白了，到时候我们会商量！不过陈总，你刚才说全公司的员工每人奖金三万，那他们呢？要是给他们一样多似乎不妥当吧！”宋丽说道。

    “嗯，你说的有道理，这样吧，后勤部的员工每人奖励一万五吧，一半，这样你们看如何？”我看着她们问道。

    “就这样，别的公司后勤部可是没有奖金的啦，他们应该非常满意了！我们公司的待遇算是独一份了，谁要是不满意可以自己走人！”宋丽说道。

    “好了，那就这么说定了，公司上半年发展不错，我这段日子在公司的时间也不多全靠你们两位了，上半年你们两位辛苦了，你们的奖金也不能少，上半年先每人十万吧，到了年底我再好好谢谢你们！”我开口说道。

    “那就多谢陈总了！嘻嘻
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