第(3/8)节 提行李。

    阿娟即刻答应。

    吃过饭后，两老才回豪宅。

    十月份第一次主管会报，陈老闆郑重宣佈年底退休；陈刚接任董事长，陈强接任总经理。两人研议分工与权责事宜，十一月中旬提出报告。

    十二月下旬召开股东会与第一次董事会。

    这项宣佈已经在家族会议达成共识，公司内部也接受家族事业的交班文化。

    只要高层稳定移交，公司发展无阻碍。只是陈老遗留的董事席位交给谁？财务长是众望所归了。结果确定财务长不进入董事会，通通摃箍。

    当然家族会议时，陈老决定交给美心，那知美心拒绝了。陈老皱着眉头问：“你怎么回事？”

    美心提出看法是两兄弟接棒要能放手去做事。如果财务长也是董事，那就像有位监军，两兄弟行事就会投鼠忌器了。

    陈老听了，点头笑着说：“有智慧啊，宝贝。”

    三姐弟也是眼睛一亮，妈妈真有智慧。

    美心建议：“请郑董的台湾公司为法人，指定一位代表当任董事，这样可以回抱郑董投入资金。当然也请郑董的台湾公司买进一千张股票，代表股权。这一千张股票由陈老提供股票，钜额转帐交易方式申报，以示合法。”

    这种高段的合法简易的作法，令众人振奋与钦佩。

    美心接着说：“这件案子交给莉莉研究后，提出的意见。”

    众人又为之惊奇，当初只是顾及妈妈乾女儿的面子，进行投资，投资报酬尚称满意。那知还有这招，真令人刮目相看了。

    美心又说：“至於代表人，请陈老在老朋友中圈选。”

    尚有两个月，轮到陈老伤脑筋了，请谁担任代表人？

    美心为此事打电话给郑董，想当面讨论，郑董却说：“你决定嘛，台湾公司就是你的公司喔。”

    原来公司登记负责人是金绮云，只有修得、陈老、若兰与三姐弟知道。於是十月初，本公司有笔巨额转帐交易。

    钱娟报导董事长交棒消息后，市场解读是正面的，因为冷门产业所以未见波浪起伏。

    美心交代总务新任主任张芝翠规划准备董事长与总经理办公室迁移事宜。委屈一年的梁副总可以正式迁入副总办公室。

    陈老的交棒消息出来，老朋友纷纷致意，都会称讚老闆有位智慧的女人。大鸟巢的建设公司董座也来电致意，并交代对复工的努力，只等政府识大局，同意过关。

    本公司是陈老创办的所以董座的权责明确，两兄弟接棒，形势大不同了。陈刚无法像爸爸这样每周进公司一、两天，陈强也无法独自担下全公司的业务。於是权责分配需要细部研议，美心推荐老江参与提供客观的意见，减少两兄弟的主观意识与观念差异。

    今年的地方选举因为执政党的政策失当，引起民怨失去许多议员席次。亲家张议员的地方实力够力，如期续任。

    张议员此次连任，将会是下次竞选立法委员的台阶，故更加忙碌。

    此外，丈人与女婿同为独立董事，也就不便了。

    张议员主动与心姨婆取得共识，让出董事席位。

    目前环保意识抬头，公司引进环保学者专家，交由老江物色；也将於年底股东会一并处理。

    今年中秋月分外明，陈氏家族在一品酒店聚餐。十八好汉聚一堂。之芸知夫妇较少互动，一见面之芸就环抱着陈老亲热，与美心再三亲嘴，大声说：“爷爷好棒的身子，心姨婆要交出秘方，我来打造明仁。”

    大家笑着，分头招呼寒暄。

    陈老送给之芸、淑惠与法子各
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